Material yuklanmoqda...
Huquqiy maʼlumotlar
Koreyada yangi manzilga ko'chdim. Nimani xabar qilishim kerak?
Koreyada yangi manzilga ko'chdim. Nimani xabar qilishim kerak?
Ko'chib kirgan kuningizdan 15 kun ichida manzilingizni bildirasiz. Arizani yangi manzilingizga tegishli 시·군·구 yoki 읍·면·동 idorasiga, yoxud shu manzilni qamrab olgan immigratsiya idorasiga (출입국·외국인관서) berasiz va yashash kartangizni (외국인등록증) topshirasiz, chunki yangi manzil shu kartaga yozilishi kerak. Bu muddatni o'tkazib yuborish oddiy qog'ozbozlik xatosi emas: bildirilmagan manzil o'zgarishi uchun 1 million vongacha jinoiy jarima belgilangan. Ism, fuqarolik yoki pasportdagi o'zgarishlar esa boshqa xabar bo'lib, o'z 15 kunlik muddati va 1 million vongacha ma'muriy jarimasi bilan keladi.
Qaysi xabar qaysi?
| Nima o'zgardi | Qayerga beriladi | Muddat | Bermasangiz |
|---|---|---|---|
| Koreyadagi manzilingiz | Yangi manzil bo'yicha 시·군·구, 읍·면·동 yoki immigratsiya idorasi | Ko'chib kirgandan 15 kun | 1 million vongacha jinoiy jarima |
| Ism, jins, tug'ilgan sana, fuqarolik | Manzilingiz bo'yicha immigratsiya idorasi | 15 kun | 1 million vongacha ma'muriy jarima |
| Pasport raqami, berilgan sanasi, amal qilish muddati | Xuddi o'sha joy | 15 kun | Xuddi shunday |
| Maqomingiz uchun vazirlik qo'shgan holatlar | Xuddi o'sha joy | 15 kun | Xuddi shunday |
Pastdagi ikki qator bilan birinchi qator orasidagi farq ko'rinishidan muhimroq. Jinoiy jarima jinoyat ishining natijasi bo'lib, immigratsiya uzaytirish yoki maqomni o'zgartirish arizasini ko'rganda ma'lumotlaringizni so'raydi. Ma'muriy jarima esa pul to'lov, bunday yozuv emas.
Maqomimga qanday qo'shimcha holatlar tegishli?
Vazirlik ro'yxati har bir maqom uchun alohida yozilgan, shuning uchun o'z qatoringizni o'qing:
- D-1, D-2 va D-4 dan D-9 gacha egalari: o'zingiz mansub tashkilotning o'zgarishi, uning nomi o'zgarishi ham, yoki yangi tashkilot qo'shilishi.
- D-2 talabalari: o'qishda ekaningiz yoki yo'qligining o'zgarishi.
- D-10 ish izlovchilari: stajirovkani boshlash yoki uni o'tayotgan muassasani almashtirish.
- H-2 egalari: shaxs, muassasa yoki kompaniyada birinchi marta ishga joylashish, keyin esa o'sha ish beruvchining har qanday o'zgarishi.
- D-7 dan D-9 gacha egalari va ayrim investitsiya hamda yashash toifalari: kasb yoki yillik daromadning o'zgarishi.
Ishlashga ruxsat beradigan maqomlarda yangi korxonaga o'tish umuman xabar emas: oldindan ruxsat olinishi kerak, faqat ayrim mutaxassislar buning o'rniga o'zgarishdan 15 kun ichida bildiradi. Ish beruvchingizning o'z alohida majburiyati bor: sizni ishdan bo'shatganda, siz ketganda, topilmay qolganingizda yoki shartnomaning muhim sharti o'zgarganda 15 kun ichida xabar qilishi kerak. Ish beruvchining xabari sizning xabaringiz o'rnini bosmaydi.
Manzil xabari uchun nima olib boraman?
- Yashash kartangizni. Idora unga yangi manzilni yozib, kartani qaytarib beradi. Kartaning mobil shakli bo'lsa, elektron davlat xizmatlari oynasi orqali bergan arizangizda o'zgarish shu yerda qayd etilishi mumkin.
- Borgan idorangizda qo'llanadigan manzil o'zgarishi varaqasi.
- Haqiqatan ko'chib kirganingiz dalili: ijara shartnomasi, xarid shartnomasi yoki ko'chganingizni ko'rsatishi uchun qabul qilinadigan boshqa hujjat.
Yangilangan kartani o'sha kunning o'zida suratga olib qo'ying. Bank, shifoxona yoki maktab aynan shu hujjatni ko'rishni so'raydi, qolish muddatini uzaytirishga ariza berganingizda esa bir xil manzilni ko'rsatib berishingiz kerak bo'ladi.
Xabar qilinmagan manzil nega bunchalik tashvish tug'diradi?
Chunki ro'yxatdagi manzilingiz, bu davlat sizga yozadigan manzil. Sud qog'ozlari, politsiyaning kelish haqidagi talabi, sug'urta xabarlari va immigratsiya xatlari shu yerga, koreys tilida boradi. Hech kim olib ketmagan xat ba'zi tartiblarda baribir topshirilgan hisoblanishi mumkin, siz ko'rmagan muddat esa baribir o'tkazib yuborilgan muddatdir. Bundan tashqari, ro'yxat yoki xabar haqiqatga to'g'ri kelmayotganini o'ylash uchun asos bo'lsa, mansabdorlar tekshiruv boshlashi mumkin; bir yil davomida xato turgan manzilni tushuntirish oson emas.
Bola uchun kim xabar beradi, o'zim bora olmasam-chi?
17 yoshga to'lmagan va o'zi ariza bermaydigan shaxs uchun ota-ona yoki qoidalarda nomi aytilgan boshqa shaxs xabar berishi kerak, bu esa manzil xabarini, ro'yxatdagi ma'lumotlar o'zgarishi haqidagi xabarni hamda qolishni uzaytirish va maqomni o'zgartirish arizalarini qamrab oladi. Ayrim arizalarni, masalan ish beruvchining xabarini va ba'zi murojaatlarni, siz nomingizdan vakolat berilgan tashkilot yuritishi mumkin. Manzil xabari kartangizni so'raydi, shuning uchun idora boshqasini aytmasa, o'zingiz borishni rejalashtiring.
Koreyadan ketganimda kartam nima bo'ladi?
Kartani chiqishda immigratsiya xodimiga topshirasiz, faqat vaqtincha chiqib ketayotgan bo'lsangiz va qayta kirish ruxsati muddati ichida, shunday ruxsatdan ozod qilingan davlatlar fuqarolari yoki ko'p martalik viza egalari uchun ruxsat etilgan muddat ichida, yoxud qochqin yo'l hujjati amal qilgan muddat ichida qaytsangiz, bundan mustasno. O'sha muddat ichida qaytmasangiz, ro'yxatga olinganingiz yopilishi mumkin, uni qaytadan ochish esa oddiy rasmiyatchilik emas. Qaysi holatda ekaningizni chipta olishdan oldin aniqlang.
Keyingi qadam
Uch sanani yonma-yon qo'ying: ko'chib kirgan kuningiz, ariza bergan kuningiz va hozirgi ruxsatingiz tugaydigan kun. Shu chiziqdagi oraliq allaqachon 15 kundan oshgan bo'lsa, buni idora peshtaxtasida emas, maslahat vaqtida aytib qo'ying, shunda arizalaringizning navbatini rejalashtirish mumkin bo'ladi. Maslahat haqi bor va xodimimiz sizga qayta aloqaga chiqqanida uni tushuntirib beradi.
법무법인 대한중앙
1533-7377
Qo'llangan qoidalar
Chiqish-kirish nazorati to'g'risidagi qonun (출입국관리법): 36-modda 1-qism (manzil o'zgarishi ko'chib kirgandan 15 kun ichida, yangi manzil bo'yicha 시·군·구 yoki 읍·면·동 rahbariga yoki hududiy immigratsiya idorasi boshlig'iga bildiriladi), 2-qism (yashash kartasi topshiriladi va o'zgarish kiritilgan holda qaytariladi) va 8-qism (elektron davlat xizmatlari oynasi orqali mobil yashash kartasi), 35-modda (ism, jins, tug'ilgan sana, fuqarolik, pasport raqami, berilgan sanasi va amal qilish muddati hamda vazirlik qoidasi belgilagan holatlar, 15 kun ichida), 33-modda 6-qism (mobil yashash kartasi), 37-modda 1-qism (chiqishda karta qaytariladi; qayta kirish ruxsati, ko'p martalik viza yoki undan ozod qilish va qochqin yo'l hujjati bo'yicha istisnolar), 37-2-modda 1-qism (ro'yxatni yopish), 21-modda 1-qism (korxonani o'zgartirish yoki qo'shish uchun oldindan ruxsat; farmon bilan belgilangan shaxslar uchun 15 kun ichida bildirish), 19-modda 1-qism (ish beruvchining 15 kun ichidagi xabari), 79-modda (17 yoshga to'lmagan shaxs uchun ota-ona yoki boshqa shaxs ariza beradi), 79-2-modda 1-qism (vakolat berilgan tashkilot yuritishi mumkin bo'lgan arizalar), 80-modda 1-qism (xabar yoki ro'yxat haqiqatga to'g'ri kelmayotgani gumon qilinganda tekshiruv), 98-modda 2-band (36-modda 1-qismini buzganlik uchun 1 million vongacha jarima), 100-modda 2-qism 1-band (35- yoki 37-moddani buzganlik uchun 1 million vongacha ma'muriy jazo). Ijro qoidalari (출입국관리법 시행규칙): 49-2-modda (vazirlik qoidasi maqom bo'yicha qo'shgan holatlar), 49-3-modda 1 va 2-qismlar (idoralarga qarab varaqalar hamda ko'chishni ko'rsatuvchi ijara, xarid shartnomasi yoki boshqa hujjat).
Bu umumiy ma'lumot, huquqiy maslahat emas. Har ishning holati boshqacha.

Oʻz ishingizni advokat bilan muhokama qiling
Daehanjoongang advokatlik firmasi Siz duch kelgan huquqiy muammo ustida ishlaydi.
1533-7377
Tegishli maqolalar
- Koreyada o'qiyman va kuryerlik qilaman. Deportatsiya qilinishim mumkinmi?
- Immigratsiya jarima xabarnomasi berdi: to'laymanmi yoki sudgami?
- Immigratsiya markazida ushlab turilgan odam qanday ozod bo'ladi?
- Vizasiz bir joyda yildan ortiq ishladim. Ishdan bo'shash nafaqasi tegadimi?
- Koreyada qo'shimcha, tungi va dam olish kunidagi ish qanday to'lanadi?
- Ish beruvchi "sug'urtasiz, o'zimiz hal qilaylik" deyapti. Rozi bo'laymi?
- E-9 ish muddatim tugayapti. Koreyada yana ishlay olamanmi?
- Koreyada ishda tazyiq ko'ryapman: chet ellik ishchi nima qila oladi?
Huquqiy maʼlumotlar roʻyxati →Huquqiy maʼlumotlar: noyabr, 2026 oyidagi barcha maqolalar →
Korporativ advokat
Maslahatga yozilish
Har bir maslahatni hujjatlarni oldindan oʻrganib chiqqan advokat oʻtkazadi va u oldindan yozilish asosida boʻladi. Biz eng yaqin boʻsh vaqtni taklif qilamiz va belgilangan vaqtga rioya qilishingizni soʻraymiz.
Telefon orqali
1533-7377
Maslahatga ariza qoldirganingizdan soʻng Siz bilan bogʻlanamiz
