Thông tin pháp luật

Theo chế độ bảo hiểm bồi thường tai nạn nghề nghiệp (산재보험), gia đình có hai quyền yêu cầu, cả hai đều do Cục Phúc lợi Người làm công Hàn Quốc (근로복지공단, dưới đây gọi là Cục) giải quyết: trợ cấp thân nhân (유족급여) và chi phí mai táng (장례비). Với gia đình sống ngoài Hàn Quốc, trợ cấp thân nhân được trả thành một khoản duy nhất (유족보상일시금), bởi hình thức lương hưu chỉ dành cho người thân từng sống cùng người đã mất, và luật gạt ra ngoài những thân nhân là người ngoại quốc đang cư trú bên ngoài Hàn Quốc. Gia đình ở nước ngoài có thể nộp hồ sơ qua một người được ủy quyền tại Hàn Quốc, và thời hạn là năm năm. Tình trạng visa của người lao động lúc qua đời không ảnh hưởng đến bất cứ điều gì ở đây.

Ai được coi là "gia đình" theo luật này?

Luật định nghĩa thân nhân (유족) là vợ hoặc chồng, con, cha mẹ, cháu, ông bà và anh chị em của người đã mất. Vợ hoặc chồng bao gồm cả người chung sống theo hôn nhân thực tế (사실혼), không chỉ người đã đăng ký kết hôn. Con còn trong bụng mẹ lúc người đó mất được tính là thân nhân từ khi chào đời.

Hai yếu tố quyết định ai trong gia đình được nhận và theo thứ tự nào:

• họ có cùng chung sinh kế với người lao động vào thời điểm tử vong hay không (생계를 같이 하다), và
• thứ tự luật đặt ra: vợ hoặc chồng, con, cha mẹ, cháu, ông bà, rồi đến anh chị em.

Với người thường gửi tiền về quê, câu hỏi "chung sinh kế" được xét theo các tiêu chí do Nghị định Tổng thống đặt ra. Hãy lưu bằng chứng chuyển tiền và chu cấp, vì nó có thể ảnh hưởng đến thứ tự và người được nhận.

Gia đình ở nước ngoài nhận theo hình thức nào, lương hưu hay một lần?

Để nhận lương hưu, người thân còn phải thuộc một nhóm: vợ hoặc chồng; cha mẹ hoặc ông bà từ 60 tuổi trở lên; con hoặc cháu dưới 25 tuổi; anh chị em dưới 19 tuổi hoặc từ 60 tuổi trở lên; hoặc người thân có khuyết tật được công nhận. Vợ hoặc chồng đang hưởng lương hưu sẽ mất quyền này khi tái hôn, kể cả tái hôn theo kiểu chung sống thực tế, còn người hưởng là người ngoại quốc sẽ mất quyền khi chuyển ra định cư ngoài Hàn Quốc. Khi lương hưu chấm dứt vì một trong các lý do đó mà không còn ai khác đủ điều kiện, Cục bù cho đủ 1,300 ngày lương, trả gọn một lần, nếu tổng số đã nhận thấp hơn mức ấy.

Bản thân khoản một lần bằng một số ngày cố định của mức lương bình quân hằng ngày (평균임금) mà người lao động từng hưởng; số ngày ấy ghi sẵn trong bảng trợ cấp của chính Luật. Nếu hai thân nhân trở lên cùng một hàng, tiền được chia đều. Nếu người lao động để lại di chúc chỉ định người nhận, di chúc sẽ quyết định.

Chi phí mai táng là bao nhiêu?

Chi phí mai táng tương đương 120 ngày lương bình quân của người đã mất, trả cho người thân đã đứng ra tổ chức tang lễ. Nếu một người ngoài gia đình lo tang lễ vì không có thân nhân nào, người đó được trả chi phí thực tế, tối đa bằng cùng mức trần. Hằng năm Bộ Lao động Việc làm công bố mức trần và mức sàn, và con số được điều chỉnh để nằm trong khoảng đó.

Nếu cái chết được cho là do công việc gây ra, gia đình được đề nghị tạm ứng mức tối thiểu ngay từ trước tang lễ. Khoản ứng này sau đó được trừ vào con số cuối cùng. Khoản này giúp gia đình cần trả gấp tiền đưa thi hài về nước; còn chi phí hồi hương có được chi trả hay không là chuyện riêng, và chúng tôi coi đó là không được bảo đảm.

Gia đình ở nước ngoài làm thủ tục cụ thể ra sao?

Thường thì hồ sơ phải đi qua một người đang ở Hàn Quốc.

1. Chọn một người đại diện tại Hàn Quốc bằng một văn bản ủy quyền có chữ ký (위임장). Đó có thể là luật sư, họ hàng đang ở Hàn Quốc, hoặc người gia đình tin cậy. Cục và ngân hàng nhiều khả năng sẽ đòi văn bản đó được chứng thực; cách thường dùng là qua cơ quan lãnh sự của Hàn Quốc gần chỗ bạn nhất, nên hãy xác nhận mẫu trước khi ký. 2. Chứng minh quan hệ. Giấy đăng ký kết hôn, giấy khai sinh, sổ hộ khẩu hoặc giấy tờ tương đương của nước bạn. Giấy tờ không bằng tiếng Hàn thường cần bản dịch tiếng Hàn, và Cục có thể yêu cầu apostille hoặc hợp pháp hóa lãnh sự. Hỏi Cục hoặc người đại diện xem hình thức nào được chấp nhận trước khi gửi bản gốc. 3. Chứng minh cái chết và nguyên nhân. Giấy chứng tử, hồ sơ bệnh viện, biên bản của cảnh sát hoặc biên bản tai nạn. Việc khai báo tai nạn là trách nhiệm của chủ, nhưng chủ chưa làm thì gia đình vẫn nộp đơn được. 4. Cung cấp thông tin ngân hàng. Tiền được chuyển vào tài khoản đứng tên người nhận. Thực tế vẫn có thể chuyển ra một ngân hàng ngoài Hàn Quốc, nhưng hãy hỏi trước cách gửi và các loại phí. 5. Đòi các khoản người lao động chưa kịp nhận. Nếu người lao động còn một yêu cầu chi phí chữa trị hoặc tiền bù lương đang mở, gia đình có thể đòi phần chưa trả theo cùng thứ tự luật định.

Sau khi Cục ra quyết định, Cục có 14 ngày để trả tiền.

Trách nhiệm riêng của chủ có tách biệt không?

Có. Tiền bảo hiểm không bù mọi thứ, chẳng hạn tổn thất tinh thần hay toàn bộ thu nhập người lao động lẽ ra kiếm được. Nếu chủ hoặc bên thứ ba có lỗi, gia đình có thể khởi kiện dân sự đòi bồi thường thiệt hại (손해배상) ngoài các khoản bảo hiểm, với phần bảo hiểm được khấu trừ ở chỗ hai bên trùng nhau. Hãy thận trọng với bất kỳ văn bản thỏa thuận (합의서) nào chủ đưa ra sớm: một bản cam kết từ bỏ đã ký có thể chấm dứt luôn quyền khởi kiện dân sự đó. Hãy nhờ một người độc lập đọc cùng trước khi ký.

Bước tiếp theo

Hãy gom giấy tờ chứng minh quan hệ và hồ sơ vụ tai nạn trước, rồi chỉ định một người đại diện để Cục chỉ phải liên lạc với một đầu mối duy nhất ở Hàn Quốc. Luật sư có thể làm người đại diện đó, nộp hồ sơ bảo hiểm, và đánh giá xem có nên theo đuổi một vụ đòi bồi thường riêng đối với chủ hay không. Tư vấn có tính phí; khi bạn liên hệ, nhân viên sẽ gọi lại cho bạn và giải thích về chi phí.

법무법인 대한중앙
1533-7377

Căn cứ pháp lý

Luật Bảo hiểm Bồi thường Tai nạn Lao động (산업재해보상보험법) Điều 5 (định nghĩa thân nhân, gồm cả vợ hoặc chồng theo hôn nhân thực tế), Điều 62 (trợ cấp thân nhân; lương hưu hoặc khoản một lần; khoản một lần khi không ai đủ điều kiện nhận lương hưu; lựa chọn nhận một nửa khoản một lần; phần thiếu dưới 1,300 ngày được trả một lần), Điều 63 (điều kiện nhận lương hưu: chung sinh kế, loại trừ thân nhân không có quốc tịch Hàn Quốc sống ở nước ngoài, các nhóm tuổi, con chưa sinh, thứ tự), Điều 64 (mất quyền nhận lương hưu: tái hôn, rời Hàn Quốc sang sống ở nước ngoài), Điều 65 (thứ tự thân nhân nhận khoản một lần, chia đều trong cùng hàng, di chúc), Điều 71 (chi phí mai táng: 120 ngày lương bình quân, mức trần và mức sàn theo thông báo, ứng trước mức tối thiểu), Điều 81 (thân nhân đòi các khoản chưa trả), Điều 82 (trả trong 14 ngày kể từ quyết định, tài khoản đứng tên người nhận), Điều 112 (thời hiệu 5 năm đối với trợ cấp thân nhân và chi phí mai táng).

Đây là thông tin chung, không phải tư vấn pháp lý. Mỗi trường hợp đều khác nhau.