Правовая информация
То, что полезно знать до начала спора.
Мне отказали в продлении пребывания: сколько времени на спор?
Посмотрите на бланк, который Вам выдали в отделении. Если на нём напечатан срок выезда, эта дата отстоит не более чем на 14 дней от дня выдачи бланка. С того же дня идут два более …
Помещён в центр содержания иностранцев: как добиться освобождения?
2026.11.05 · просмотров: 8Я переехал на новый адрес в Корее. О чём нужно сообщить?
2026.11.02 · просмотров: 10Я учусь в Корее и работаю курьером. Могут ли меня выдворить?
С 30 октября 2026 года иностранный студент, которого застали за работой курьером, должен быть готов …
Срок работы по визе E-9 заканчивается. Смогу ли я работать снова?
Обычно да, но только путём, который должен начать Ваш работодатель, пока Вы ещё находитесь в Корее. …
Иностранного работника травят на работе в Корее: что делать?
Корейский закон запрещает притеснение на рабочем месте (직장 내 괴롭힘) и защищает от него иностранных раб…
Уволили в Корее без уведомления за 30 дней: что мне положено?
Если работодатель прекращает с Вами трудовые отношения, корейский закон требует предупредить об этом…
Сверхурочные, ночная работа и работа в выходные и праздничные дни в Корее
На предприятии, где заняты 5 или больше человек, каждый час сверх 8 в день или 40 в неделю оплачивае…
Как обменять российские или казахстанские права на корейские?
Многие граждане России, Казахстана, Кыргызстана и Таджикистана, получив в Корее регистрацию иностран…
Увольнение во время лечения травмы на работе в Корее: законно ли?
Нет. Пока Вы не работаете из-за лечения производственной травмы или профессионального заболевания, а…
Средняя и обычная зарплата: какая нужна для пособий и сверхурочных?
Корейское трудовое право использует для расчётов две разные «зарплаты», и они дают разные числа. Ваш…
Травма по дороге на работу в Корее: покрывает ли её страховка?
Да, в большинстве случаев. Несчастный случай в пути на работу или с работы (출퇴근 재해) по корейскому ст…
Работодатель забрал мой паспорт или карту иностранца: законно ли это?
Нет. Корейский иммиграционный закон запрещает кому бы то ни было брать паспорт иностранца или его ка…
Что проверить в стандартном трудовом договоре в Корее перед подписанием?
Семь вещей: данные работодателя, срок договора, работу и место работы, из чего складывается зарплата…
Может ли работодатель удерживать из зарплаты плату за общежитие и еду?
Только в определённых пределах и только если Вы дали согласие в форме, которую признаёт закон. Основ…
Ежегодный отпуск (연차) в Корее: сколько дней и что с неиспользованными?
После одного полного года с посещаемостью не ниже 80 процентов Вы получаете 15 оплачиваемых дней отд…
Почему страховка при выезде (출국만기보험) меньше выходного пособия?
Потому что страховка пополняется месяц за месяцем на фиксированную долю Вашей зарплаты, а выходное п…
Как рассчитать выходное пособие (퇴직금) в Корее и проверить его самому?
Выходное пособие составляет 30 дней Вашего среднего заработка за каждый полный год работы, а неполны…
Иностранец погиб на работе в Корее. Что получит семья, живущая за рубежом?
По страхованию от несчастных случаев на производстве (산재보험) семье доступны два требования, оба рассм…
Травма оставила стойкий вред. Пособие по инвалидности: пенсия или сразу?
Если после окончания лечения производственная травма или болезнь оставила у Вас длительную утрату фи…
Травма на работе в Корее: что сделать в первый же день?
Сначала в больницу, и именно сегодня. Производственная травма (산업재해, обычно сокращённо 산재) покрывает…
Я пострадал на работе в Корее. Кто платит больнице, и получу ли я зарплату?
Для этого предусмотрены два отдельных пособия, и претендовать можно на оба. Пособие на лечение (요양급여…
Работодатель просит «решить всё между нами, без страховки». Соглашаться?
Как правило, нет. Работодатель предлагает так называемый конгсан (공상 처리): компания сама оплачивает б…
Как подать заявление о травме в Comwel? Нужна ли подпись работодателя?
Подаёте Вы сами, в Фонд компенсаций и социального обеспечения работников (근로복지공단, Comwel), и нет, по…
Работал без визы больше года на одном месте. Положено ли выходное пособие?
Да, если выполнены два условия: Вы непрерывно проработали у одного работодателя полный год, и Ваше р…
Я получил травму на работе, а визы у меня нет. Покрывает ли меня страховка?
Да. Страхование от несчастных случаев на производстве (산재보험) распространяется на любое предприятие, …
Я работал без визы. Могу ли я взыскать невыплаченную зарплату?
Да. Корейское трудовое право смотрит только на одно: выполняли ли Вы работу на работодателя за возна…
Ферма или рыболовство в Корее: почему нет доплаты за переработку?
Потому что трудовое право Кореи исключает сельское хозяйство, животноводство и рыболовство из норм о…
Оплачиваемый выходной (주휴수당) в Корее: положен ли он мне?
Если по графику Вы работаете не меньше 15 часов в неделю и выходите на работу во все дни по графику,…
Можно ли сменить место работы по визе E-9?
Да, но только по определённым причинам и ограниченное число раз. По визе E-9 нельзя просто уволиться…